一、監事會成員包括的人員有哪些？

監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。

《公司法》第五十一條規定：“有限責任公司設監事會，其成員不得少于三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會。”

二、監事會的職權范圍

監事會(或不設監事會的公司的監事)行使下列職權：

(一)檢查公司財務;

(二)對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;

(三)當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;

(四)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行《公司法》規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;

(五)向股東會會議提出提案;

(六)依照《公司法》靠前百五十一條的規定，對董事、高級管理人員提***訟;

(七)列席董事會會議，對所以議事項提出質詢和建議;

(八)發現公司經營情況;

(九)公司章程規定的其他職權。

上市公司的監事會還可以對董事會編制的公司定期報告進行審核并提出書面審核意見。

三、監事會的作用

監事會對股東(大)會負責。對公司財務以及公司董事、高級管理人員履行職責的合法性進行監督，維護公司及股東的合法權益。

公司應采取措施保障監事的知情權，及時向監事提供必要的信息和資料，以便監事會對公司財務狀況和經營管理情況進行有效的監督、檢查和評價。總裁應當根據監事會的要求，向監事會報告公司重大合同的簽訂、執行情況、資金運用情況和盈虧情況。總裁必須保證該報告的真實性。

監事會發現董事、經理和其他高級管理人員存在違反法律、法規或《公司章程》的行為，可以向董事會、股東(大)會反映。

四、監事會的設立目的

由于公司股東分散，專業知識和能力差別很大，參與公司日常經營管理的機會和渠道有限。為了防止董事會、經理***，損害公司和股東利益，就需要設置這種專門監督機關，代表股東行使監督職能。

監事會作為對公司的日常管理經營，以及對公司的高管、董事、經理等人的違法違規行為依法監督的監事機構，有利于維護公司以及股東的合法權益。依托監事會的相關概念，可以推定出監事會的相關職能。監事會的成員具體應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一。