醫保個人繳費比例
我國醫療保險的結構大體分成兩個部分:一是職工的醫療保險;一是城鄉居民的醫療保險。目前我國職工基本醫療保險費用由用人單位和職工共同繳納,醫保個人繳費比例為2%。隨著經濟發展,用人單位和職工繳費比例可作相應調整。
具體的醫保個人繳費比例查詢方法有:撥打社保電話12333,登陸當地的社保局網站,查看醫療保險繳費政策,或者直接前往各社保機構,在窗口**醫保查詢業務。
城市案例:
2014年職工基本醫療保險繳費統一標準
(一)關于月最低、最高繳費基數標準
用人單位和職工本人繳納2014年度職工基本醫療保險費的月繳費基數應不低于2012年三明市在崗職工月平均工資(3495元)增幅10%后的60%,即不低于2300元;最高不超過2012年三明市在崗職工月平均工資增幅10%后的300%,即不高于11500元。
(二)關于參保人員退休時繳費年限(含視同繳費年限)不足25年及統籌區外轉入本市的實際繳費年限不足10年的月補繳標準
參保人員于2014年度申報**醫保在職轉退休,職工基本醫療保險繳費年限(含視同繳費年限)不足25年及統籌區外轉入本市實際繳費年限不足10年的月補繳標準為2012年三明市在崗職工月平均工資(3495元)增幅10%后的60%,即230元/月,個人賬戶不補劃。
(三)關于用人單位終止的退休人員預留10年醫保金標準
用人單位因宣告破產、撤銷、解散及其他原因終止的,或者國有企、事業單位改制、改組時,應按用人單位實際退休人數,以全市上年度在崗職工平均工資為基數,按單位和個人繳費比例之和一次性繳納10年基本醫療保險費。2014年度一次性繳納10年基本醫療保險費的標準為46135元。(注:以2012年三明市在崗職工平均工資41941元增幅10%后的46135元為基數,費率10%計算,乘以10年。)
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