五險一金最低繳費標準其實無法給出比較確定的數字，因為我國五險一金是由各個統籌地區進行自行管理的，每個地區的經濟發展情況不同，職工的平均工資數值也比較多樣，在此以南京市和武漢市的五險一金繳費標準為例來進行說明：

一、南京市

南京市2023年的職工社保的最低繳費標準為4494元，其中在職職工所需要參與繳納的養老保險、醫療保險和失業保險所對應的比例分別為8%、2%和0.5%，公積金的最低繳納比例為5%，那么該參保人每個月進行五險一金的繳納需要花費：

1、養老保險：4494×8%=359.52元；

2、醫療保險：4494×2%=89.88元；

3、失業保險：4494×0.5%=22.47元；

4、公積金：4494×5%=224.7元

總的需要繳費359.52+89.88+22.47+224.7=696.57元。

二、武漢市

武漢市2023年的職工社保的最低繳費標準為4077元，其中在職職工所需要參與繳納的養老保險、醫療保險和失業保險所對應的比例分別為8%、2%和0.3%，公積金的最低繳納比例為5%，那么該參保人每個月進行五險一金的繳納需要花費：

1、養老保險：4077×8%=326.16元；

2、醫療保險：4077×2%=81.54元；

3、失業保險：4077×0.5%=20.385元；

4、公積金：4077×5%=203.85元

總的需要繳費326.16+81.54+20.385+203.85=631.935元。

每個地區的社保繳費基數都不太一樣，所以每個參保人員進行五險一金的參繳時相應的資金都是不太一樣的，想要具體了解自己所在地區的五險一金最低繳費標準，該參保人員可以向參保地區的社保部門進行咨詢。